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"Eu valorizo especialmente as amplas possibilidades de crescimento pessoal e de expandir meus horizontes que a Boehringer Ingelheim me oferece..."

René Gessenich, Trainee de Recursos Humanos, Funções Corporativas

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Meu nome é René Gessenich. Tenho 25 anos e trabalho no departamento de Recursos Humanos da Boehringer Ingelheim em seu Programa de Trainees. Trabalho em Ingelheim, na Alemanha. Devido à estrutura do Programa de Trainees da Boehringer Ingelheim, minhas tarefas variam muito de acordo com os diferentes projetos, que geralmente duram de três a seis meses. No momento, trabalho na otimização dos processos comerciais centrais em nossa unidade de assistência à saúde dos consumidores. Em minha função de Gerente de Projetos, ofereço apoio metodológico para o líder e a equipe de projetos.

Como cheguei à Boehringer Ingelheim

Fui contratado pela Boehringer Ingelheim através de um programa de duplo diploma, que me permitiu estudar em uma universidade de ciências aplicadas e ganhar experiência de trabalho em primeira mão em vários departamentos, incluindo Operações, Finanças e Controladoria, Comunicações e outros. Depois de formado, recebi uma oferta de emprego em Recursos Humanos.

8:00

Inicio o dia de trabalho com um café e meus e-mails.

9:00

Reúno-me com o líder do projeto para discutir os planos/status do projeto e os próximos passos.

11:00

Leio e troco e-mails.

12:00

Almoço.

13:00

Reunião de projeto com membros da equipe.

15:00

Envio a ata da reunião e atualizo a lista de tarefas.

16:30

Preparo a apresentação dos marcos do projeto para a alta gerência.

Meu conselho para você:

Eu acho que a Boehringer Ingelheim é um ótimo lugar para trabalhar, especialmente para estudantes e recém-formados. A Boehringer Ingelheim oferece uma grande variedade de programas de desenvolvimento e de nível inicial muito competitivos, que lhe permitem assumir responsabilidades já no início de sua carreira e que, assim, preparam você perfeitamente para o desenvolvimento futuro de sua carreira.

É por isso que trabalho na Boehringer Ingelheim

Pela minha experiência, a Boehringer Ingelheim oferece um ambiente de trabalho que é desafiador, diversificado e dinâmico e, ao mesmo tempo, caracterizado pela empatia e respeito. Eu valorizo de forma especial as muitas possibilidades que a Boehringer Ingelheim me proporcionou de crescer pessoalmente e expandir meus horizontes. Por exemplo, permitindo-me trabalhar e estudar em países como os EUA e a Estônia. Todas as funções de apoio estão passando por grandes mudanças no processo de globalização, o que naturalmente promove carreiras internacionais. A Boehringer Ingelheim apoia este processo, facilitando experiências internacionais ou viagens a negócios prolongadas. Além disso, a Boehringer Ingelheim incentiva uma cultura corporativa na qual a alta gerência dedica-se a desenvolver jovens talentos. Para mim, o programa de tutoria da Boehringer Ingelheim é um grande exemplo desta cultura. Encontro-me regularmente com meu mentor, que é o chefe da gestão de talentos na Alemanha, para refletir sobre meus pontos profissionais fortes e oportunidades de desenvolvimento ou para identificar os próximos passos em minha profissão.

"É ótimo poder trabalhar com pessoas motivadas e orientadas a resultados."

Marcel Witte, Controlador da Saúde Animal nos MIDI, Funções Corporativas

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