Diversidade & Inclusão
A Boehringer Ingelheim em busca da inovação. Estamos interessados em profissionais experientes e qualificados ou de histórico comprovado, bem como em candidatos iniciantes promissores. Queremos os melhores profissionais do mercado trabalhando em nossa empresa, e é por isso que adotamos uma abordagem de recrutamento responsável e aberta. Gênero, geração e cultura não representam barreiras no que diz respeito ao conhecimento, talentos e habilidades: valorizamos a diversidade.
Dimensões da Diversidade & Inclusão
A inovação exige mentes abertas, justificando a importância de termos uma cultura inclusiva – baseada no respeito, empatia, confiança e entusiasmo – que promova a diversidade e a inclusão. Somos uma família global e valorizamos suas experiências, capacidades e perspectivas. Queremos as melhores pessoas em nossas vagas e incentivamos o desenvolvimento de seus talentos, sempre respeitando as origens culturais distintas e as características individuais, que são um patrimônio da empresa.
Gênero
Cada um de nós tem algo para contribuir à BI, não importando o seu gênero. É essencial termos as pessoas certas, com os talentos certos nas posições certas. Esta é a peça-chave de nossa filosofia de gestão de talentos. Ela concentra-se na habilidade, em vez do gênero. Ao mesmo tempo, garante a igualdade de gênero. Nossas políticas de recursos humanos que consideram a família também colaboram para que todos possam desempenhar um papel na empresa.
Gerações
Na BI, as portas estão sempre abertas às pessoas que reúnem os conhecimentos, qualificações, habilidades e perspectivas de que precisamos para nos ajudar a melhorar a qualidade de vida das pessoas e animais em todo o mundo. A idade não representa uma barreira. Respeitamos você em todas as etapas de sua vida profissional.
Cultura
A diversidade promove novas perspectivas, pensamento inovador e soluções criativas, que são um verdadeiro patrimônio para a nossa empresa. A BI está presente em diferentes culturas ao redor do mundo e se orgulha da diversidade em seus locais de trabalho. Todos têm algo a ensinar aos outros. É por isso que oferecemos oportunidades de interação entre funcionários para que aprendam com colegas das mais diversas culturas, origens e opiniões.
Impactos e benefícios
Nosso mundo e ambiente de negócios estão se tornando cada vez mais complexos, além de estarem em constante mudança. Percebemos novos modelos de negócios emergindo no setor da saúde, mudanças significativas na importância dos mercados em que operamos e escassez iminente de talentos nos mercados de trabalho. Para sermos bem sucedidos neste ambiente, precisamos perceber a mudança, compreendê-la e fazer com que tenha sentido para nós, para que possamos tirar as conclusões certas, tomar decisões e agir.