Boehringer Ingelheim est présent en Russie depuis longtemps et fait maintenant partie des acteurs les plus importants de l'industrie très concurrentielle qu'est l'industrie pharmaceutique. Mais il faut également souligner une ambiance agréable, un esprit de famille et des valeurs d'entreprise partagées qui font de Boehringer Ingelheim un employeur formidable et le distinguent de nombreuses autres sociétés.
En ce moment, mon équipe est composée de jeunes gens talentueux et nous grandissons tous ensemble avec l'entreprise. Nous avons tous des expériences, des parcours, des ambitions et des intérêts divers et variés. C'est donc un véritable défi de diriger et de gérer l'équipe, de comprendre ses forces et ses faiblesses et d'aider chacun de ses membres à approfondir les compétences dont ils auront besoin à l'avenir. Mais je suis convaincue que Boehringer Ingelheim est une entreprise où le respect mutuel et l'attention sont source d'ambition, de concurrence et de croissance.
Pour les employés, il est important d'avoir un responsable compétent, un mentor capable de les motiver tout en leur laissant la liberté d'évoluer. Pour un responsable, il est tout aussi important d'avoir le soutien sans faille et le respect de son équipe, car cela vous donne l'envie de les faire progresser et de les motiver encore davantage.
Notre entreprise reconnaît les personnes qui s'efforcent d'aller au-delà de leurs tâches et leur offre la possibilité de renforcer leurs compétences grâce à des ateliers, des sessions de formation, des séminaires et des conférences.