Equilibrio laboral-personal
Trabaja en Boehringer Ingelheim en todo el mundo... ¡y disfruta de la experiencia!
Una empresa familiar con un espíritu enriquecedor. Valoramos a nuestros colaboradores y tenemos el objetivo de ofrecer un equilibrio sano entre la vida privada y la profesional para asegurarnos de que se sienten bien trabajando con nosotros.
Un ambiente amable y abierto
Entendemos la importancia de conectar y compartir tanto en el nivel personal como en el profesional, por lo que tenemos clubes sociales y organizamos eventos dentro y fuera del entorno de trabajo.
Queremos fomentar una cultura donde todos se sientan bienvenidos y como en casa desde el principio, sin importar de donde provienen. El Club Internacional es el primer lugar al que puedes acudir para reunirte, hacer nuevos amigos e intercambiar experiencias".
Christian Boehringer, Presidente del Comité de Accionistas
Foro europeo
En 1996, Boehringer Ingelheim comenzó una iniciativa europea denominada Boehringer Ingelheim European Forum. El propósito del Foro Europeo es proporcionar información y orientación a todos los colaboradores de las filiales de Boehringer Ingelheim en Europa. Esto se logra mediante un diálogo constructivo entre los representantes de BI y los colaboradores. Los países miembros actuales son Alemania, Austria, Bélgica, Dinamarca, Estonia, Finlandia, Francia, Alemania, Grecia, Gran Bretaña, Hungría, Irlanda, Italia, Letonia, Lituania, Noruega, los Países Bajos, Polonia, Portugal, España, Suecia, Eslovaquia, Eslovenia y Suiza.
Más acerca de nosotros
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Sobre nosotros
Boehringer Ingelheim es una de los 20 mejores empresas farmacéuticas del mundo. Desde su fundación en 1885, la empresa se ha comprometido con la investigación y el desarrollo de fármacos innovadores para mejorar la salud y calidad de vida de los seres humanos y los animales.
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Nuestra cultura profesional
Nuestra fuerza y ventaja competitiva son en parte el resultado de fomentar la diversidad en todos los aspectos del negocio
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Nuestra cultura profesional
Los principios éticos que han guiado a la empresa durante más de 125 años. La Ciudadanía Corporativa es una parte integral de nuestra cultura corporativa.